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Image by Ishan @seefromthesky

プラクティカルプロファイリング理論とは?

アメリカで開発された分析手法です。

そのプロファイリングデータは、過去の膨大な人間の行動パターンを元につくられた行動心理学データと、生誕時間 ・ 生誕場所のプロファイリングデータを融合したものが、基礎となっています。

3兆9億通りの分析があり、FBIやCIA、プロスポーツ選手のサポートや企業における人材活用等、さまざまな分野で活用されています。

これらの分析結果を検証し、日本の国民性や社会性に合わせて調整したものが【プラクティカルプロファイリング理論】です。

 

10万人以上、800社を超える法人企業の成功へのサポートにも活用されています。

性格分析

生まれもった性格 ・ 性質は6つのタイプで分析します。

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人間にはそれぞれ固有の性格や性質があります。これらは生まれつき持っているもので、成長の過程で教育や環境、社会経験などの影響を受けて形成されます。

一般的に、先天的な性格や性質は30%、教育、生活環境など後天的な環境要因は70%と考えられています。

 

生まれ持った性格や性質をうまく活かして生活することは、より充実した自分らしい生き方をする上でとても大切です。

Aタイプ/平和主義:行動も思考も常にマイペース

Bタイプ/完璧主義:理想が高く、生真面目、几帳面

Cタイプ/温情主義:感受性豊か、情にもろい

Dタイプ/自然主義:寡黙な人と見られがち

Eタイプ/自由主義:自由、陽気、型にはまらない人

Fタイプ/理想主義:知性派 ・ 教養派の典型といえる人

 

適性能力分析 

プラクティカルプロファイリングの能力適性分析は、基本的な4つの属性と、
第2フィルターによる3つの補助属性の組み合わせから成り立っています。
これにより、計12の基本分類があり、さらに細かく分けると20,736通りのパターンが存在します。

基本4属性

【Leader/リーダー属性】

独立志向が強く、マネジメント能力に秀でたタイプ

【Analyst/アナリスト属性】

企画や提案力に優れ、物事の分析やコーディネートが得意なタイプ

【Marketer/マーケッター属性】

情報を発信する、何かを人に伝える能力があるタイプ

【Specialist/スペシャリスト属性】

1つの事を深く掘り下げ、追及していくタイプ

第2フィルター 3補助属性

『1型』

社会的で、外的に活躍できる

『2型』

内的で、ある限定の分野で活躍できる

『3型』

「個人(その人自身)」としての仕事が向いている

組合せ例:

「Leader1/ Specialist3/ Marketer2/ Analyst3」 や「Analyst3/ Analyst1/ Marketer2/ Specialist2」など。

適性能力を100%とした場合、左から順に40%、30%、20%、10%の割合となります。この分類の型によって、どの分野で潜在的に能力を発揮できるのかが明確になります。

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​バイオリズム分析

バイオリズムは、人間の身体・感情・知性の状態を表し、
周期的なパターンに沿って変化します。

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バイオリズムは、一定の周期でくり返されるので、未来の自分の身体や精神の状態を前もって知ることができます。状態が安定して高いパワーを出せる時、調子が出ない低い時、更に大きなチャレンジをする時、ゆっくり休んで次のステップの準備をする時、そのタイミングを知る事ができるのが「バイオリズム」です。


バイオリズムはアメリカや欧米で研究が進められていますが、日本でも鉄道会社、運送会社、保険会社などで研究されており、バイオリズムと事故の発生率における関連性や、体調とバイオリズムにおける関連性が活用されています。

マッチアップ/対人関係分析

人間関係の構築

「どうもあの人とは馬が合わない」と感じたり「あの人と組むといつも上手くいく」と感じた事はありませんか?
         それにも「理由」があります。

「好き」「嫌い」ではなく、「反りが合わない」「ビジネスが成功する」などの相性があります。
上司・部下、チームメンバーの相性を知る事で、コミュニケーション方法を知る事ができます。

メンバーの選定、プロジェクトの進め方などがスムーズになり、信頼関係も築きやすくなります。チームで最速のゴール到達を目指しましょう!

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